（1）、澳洲留学生在工作后如何申请移民

　　首先办理457雇主担保工作签证

　　针对澳洲境内的雇主，由澳洲当地雇主为申请人担保和提名。如果雇主担保方成立未满12个月，申请人签证通常只批准1年有效期，如果雇主担保方成立满12个月以上，申请人签证最多可获批4年期限的。457签证申请人成功留澳后的就业率高到90%以上。

　　澳大利亚雇主给予申请人的工资不能低于政府公布的最低年薪。申请人一经雇主雇佣，即可享受带薪病假、一年4星期年假等福利。

　　为了达到雇主担保移民计划下的临居转永居项目(TemporaryResidenceTransition Stream)的要求，你必须工作：全职：在该政策规定下必须至少每周工作35小时在澳洲：短期内离境通常来说是被允许的(例如，出国培训或参加商业会议)，只要你的雇佣关系还是在澳洲境内的就应该没有问题。还在你的457签证提名职位里工作在最近3年内必须在同一职位工作至少2年，不包括那些无薪休假的时间。

　　注意事项

　　457签证和186签证是两个独立的签证类型，所以签证申请人在寻找合适雇主时，应事先与雇主沟通好，告知雇主自己在两年后要转永居签证，希望雇主到时可以为自己在申请186签证时作出担保提名。

　　除非签证申请人已获得豁免资格，不然申请人都需满足年龄和英语的要求。在此申请人要留意，即使自己已经获得457签证并且工作时长满足条件，但也有可能因为年龄和语言不满足要求而不能成功申请186签证。

1. 职业清单更新

在2017年7月1日，澳洲技术移民职业列表，包括STSOL清单和MLTSSL清单，都将会更新。

2. 英文要求提高

此外，申请澳洲雇主担保移民186和187签证时，无论是澳洲457签证临居转永居（Temporary Residence Transition），还是一步到位申请永居权（Direct Entry），英文都需达到雅思4个6或是同等的水平。

3. 对年龄要求提高

申请一步到位获得澳洲186或187永居签证时，年龄不能超过45岁。澳洲457签证转永居，年龄不能超过50岁。

1、加拿大实施“百万移民计划”，更宽松

在美国、澳洲纷纷收紧技术移民门槛的同时，大力引才的加拿大被友好地冠以“捡漏”的名号。不管是联邦还是各省，基本上都会为获批的技术移民申请人一步到位发放永久居留身份。但在澳洲，技术移民想拿永居身份是没那么容易的。在2018年，加拿大初步估算显示，人口增加了71871人，接收的移民人数是自1913年以来最多的一年，增加了528,421人。加拿大政府更制定了“百万移民计划”，在未来三年，将把移民规划配额提升到102万人。

2、澳洲移民政策不断收紧

2018年里澳洲先是对雇主担保签证大刀阔斧改革，后又有针对技术移民的“五年下乡”计划强势待发，不仅如此，发放技术移民签证，澳洲还更倾向于“兄弟国”新西兰的申请人。而2019年初始，澳洲各州移民申请通道就纷纷发生频繁开关的情况，可以说今年移民政策发生大变的可能性极高。

总结：两国不同的移民政策造成华人数量也不同，加拿大华人大概是澳洲华人的一倍，大家可以根据个人的条件，先选择适合自己的项目，再进行申请。

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